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滨湖カジノスカイ スポーツ小镇公司召开2023年度工作会议

发布时间:2024-03-05 17:44阅读次数:
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2月29日,合肥滨湖カジノスカイ スポーツ小镇管理有限公司召开2023年度工作会议,总结2023年主要工作,表彰先进、激发干劲,部署2024年重点任务。公司董事长张化,党支部书记、副总经理程丹润出席会议,公司全体员工参加会议。

会上,程丹润作2023年度工作报告。《报告》指出,2023年,公司上下同心聚力、迎难而上,各项工作多点开花,各个业务线条硕果累累。一年来,实现カジノスカイ スポーツ链街项目整体销售,招引中国农业发展银行カジノスカイ スポーツ科技中心落地;新增安徽省种子基金二期等73家企业落户;正式挂牌“安徽自贸试验区合肥片区高新区块カジノスカイ スポーツ小镇服务站”;揭牌运营“滨湖カジノスカイ スポーツ小镇科创カジノスカイ スポーツ工作站”,列入合肥市首批科创カジノスカイ スポーツ工作站;联合省数金协会共建“滨湖カジノスカイ スポーツ小镇数字经济孵化器”;荣获“安徽省优秀特色小镇”称号,获批中国人民银行“安徽省カジノスカイ スポーツ教育示范基地”。

张化在讲话中充分肯定了各项工作成绩,分析了当前公司发展面临的问题与挑战,并对2024年度工作提出了三点要求:

一要紧抓机遇保持定力,推动小镇顺势而起。全体员工要坚定信心,保持定力,鼓足精气神,抢抓合肥市科创カジノスカイ スポーツ改革试验区建设机遇,提升カジノスカイ スポーツ小镇在合肥科创カジノスカイ スポーツ改革中的参与度与贡献度。二要凝心聚力积极开拓,推动小镇创新发展。要积极探索从单一重资产投资转为轻重结合运营模式,不断优化和发掘业务增长动能,全面提升运营管理能力,创收增效,对标对表,多措并举完成全年经营目标。三要从严从实提质增效,促进小镇稳健发展。要持续提升党建工作质量,推动党建与业务深度融合,深化公司合规管理体系建设,建立健全标准化体系管理的运行机制,不断地加强人才队伍建设,完善人才梯队培养,为小镇持续健康发展提供坚实保障。

笃行实干,争创未来。2024年,カジノスカイ スポーツ小镇公司将锚准更高的工作目标、锤炼更扎实的工作作风,为科技创新发展注入新的动能,全力书写カジノスカイ スポーツ小镇建设发展新的篇章。(カジノスカイ スポーツ小镇 王雨彦)

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